Oferecemos atendimento personalizado e eficiente aos nossos clientes, reduzindo assim o tempo de contratação, pois adotamos critérios que garantem respostas ágeis e seguras, através de processos personalizados de recrutamento e seleção de profissionais nos mais variados segmentos e níveis.
A JobCenter faz questão de personalizar cada projeto, começando pela perfeita compreensão das necessidades, produtos e objetivos da empresa.
Na disposição sempre de ouvir o cliente, entender a empresa e buscar as melhores soluções, pronta para novos desafios.
Especificar minuciosamente o perfil técnico a fim de adequar informações que fazem o diferencial para identificar o profissional apto para a função.
Identificar características gerais e levantar o perfil psicológico através de testes e ferramentas de avaliação psicológica.
Conhecer a cultura da organização para selecionar profissionais de acordo com a unicidade e características próprias, para favorecer sua adap tação e diminuir o turn over
Manter um atendimento sigiloso, quando necessário, focado no profissional, proporcionando conforto mútuo aos profissionais envolvidos no processo e a empresa.